Vom Ladenöffnen bis zur Schließrunde: leg deine festen Aufgaben als Schritte an und lass dein Team sie abhaken. Nichts vergessen, immer dieselbe Qualität — auch wenn eine neue Kollegin im Dienst ist.
Deine Checkliste erstellen →Öffnen, Schließen, Putzen oder Übergabe — jede Aufgabe ein Schritt, in der richtigen Reihenfolge.
Während du durch den Laden gehst, hakst du jeden Schritt am Handy ab. Klar, was noch offen ist.
Nachvollziehbar, wer wann was abgehakt hat. Praktisch für Übergabe und Qualität.
Alarm aus, Licht und Musik an.
Kasse starten und Wechselgeld prüfen.
Schaufensterlicht an, Tür aufschließen.
Alles abgehakt — ein frischer Start.
Öffnen, Schließen, eine Reinigungsrunde oder eine Sicherheitskontrolle: immer dieselben Schritte, jeden Tag, oft von wechselnden Leuten. Auf Papier verschwindet so eine Liste in einer Schublade; als Schritte auf dem Handy ist sie immer zur Hand und in der richtigen Reihenfolge.
Weil du siehst, was abgehakt wurde, musst du nicht im Nachhinein fragen, ob etwas passiert ist. Praktisch bei mehreren Standorten oder wechselnden Schichten — und neue Mitarbeiter gehen die Schritte einfach ab, ohne dass jemand danebenstehen muss.
Feste Routinen, abgehakt vom ganzen Team — Tag für Tag.
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